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Patricia Santa-Cruz
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Prérequis

Être dans une fonction de gestion d'équipe

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Développer la posture de manager coach

Ce séminaire permet au participant de développer une posture d'accompagnement pour mener des entretiens délicats, stimuler la réflexion et responsabiliser ses collaborateurs.

Public

Ce séminaire s'adresse particulièrement aux cadres de proximité et dirigeants

Objectifs

• Définir et comprendre les enjeux de la posture coach

• Analyser les bénéfices de la posture de coach

• Cultiver une posture bienveillante, ouverte et réflexive

• Expérimenter la posture de coach à travers des situations délicates

Contenu

• Définition du coaching

• Les ingrédients de la posture de manager coach

• Le questionnement ouvert et inconditionnellement positif

• Canevas d'entretiens délicats

• Communication à valeur émotionnelle positive

• Processus d'accompagnement pour faire grandir son collaborateur

Méthode

• Travaux et échanges en sous-groupes et en plénière

• Réflexions individuelles

• Mises en situation, cas pratiques

• Activités ludiques et pédagogiques

• Analyse de cas, simulations

• Apports méthodologiques et théoriques du formateur

• Tenue d'un journal de bord pour initier une démarche de développement personnel.

Matériel

Support de cours inclus.

Intervenants

Formateur diplômé et professionnel du management

Durée et organisation

2 journées

Développer la posture de manager coach
Réf. : 5211084
Lieu : Ifage Augustins
Durée : 4 sem/ 16p
CHF 840
06.12.21
-
07.12.21
09:00
-
17:00
Lu Ma
Jour
Date
Heure
Bâtiment
1
LUN
06.12.21
09:00 - 12:00
2
LUN
06.12.21
13:30 - 17:00
3
MAR
07.12.21
09:00 - 12:00
4
MAR
07.12.21
13:30 - 17:00